合同工工作经历一般可算入工龄。依据《劳动法》等规定，工龄从用工之日或工资作为主要生活来源时算起，包括在其他单位的工作年限。不及时确认可能影响退休待遇。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫合同工工作经历算工龄的处理方式有查档案、咨询人社局。建议先查个人档案确认工作年限，如有疑问再咨询当地人社局，以确保工龄计算准确。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫合同工经历可算工龄。操作如下：1.查找个人档案，确认1984-1992年的合同工记录；2.若档案不全或存疑，向原单位索取证明；3.仍无法解决，咨询当地人社局，了解工龄认定政策。
相关文章
对影吉科技扣款29块九有疑问，如何退款？
对影吉科技扣款有疑问，可先联系客服申请退款。从法律角度看，消费者有权对不明扣款提出质疑并要求退还。若多次沟通无果，或扣款涉及欺诈行为，问题就严重了，应及时寻求法律途径解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询
购买二手车，让我签订合同并支付定金。接着贷款被拒绝了。押金可以退还吗？
可以主张退还押金。依据《合同法》，合同应明确退定金条件，若贷款被拒且符合退定金条款，对方应退还。不及时处理可能导致资金损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可退定金。操作如下：1.检查合同中的退定
一辆车撞死了一个死人，是否有责任？
您是否有责任需交警依法认定。依据《道路交通安全法》，事故责任由交警根据现场情况判定，若无行车记录仪，将依据其他证据。若判定您有责任而未及时处理，可能面临民事赔偿甚至刑事责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨
我想要开抚养权证明，应该去哪里？
抚养权证明通常由户籍所在地的法院或民政部门开具。分析：抚养权证明是用于明确子女抚养归属的法律文件，一般涉及离婚、分居或非婚生子女的抚养权确定。根据法律规定，法院在判决离婚案件时会明确子女的抚养权归属，并可出具相关证明。民政部门在办理收养、寄养
公司部门外包后，可以辞退现有员工吗？
公司部门外包不能随意辞退员工。依据《劳动合同法》，辞退需符合法定情形，否则可能构成违法解除，需承担法律责任。严重后果包括支付赔偿金等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 公司辞退员工需依法进行，方
高二升高三退学保留学籍吗
高二升高三退学一般不能保留学籍，需按学校规定办理。分析：根据教育部门和学校的规定，学生退学后，其学籍通常会被注销。学籍是学生在校期间身份和学业情况的记录，退学意味着学生主动或被动地终止了学业，因此学校会相应地注销其学籍。然而，一些学校可能有特
领取失业金7年工龄是否计算工龄呢
领失业金期间工龄是否计算需看具体情况。依据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》，若领取失业金期间未缴纳养老保险，则不算工龄；若缴纳了养老保险，则计算工龄。未及时处理可能导致工龄计算错误，影响未来退休待遇。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555555
抚养权二审判决后多久可以接孩子，想了解：抚养权判决后接孩子需要哪些手续？
二审判决后抚养权立即生效，可接孩子。依据《民事诉讼法》，二审判决为终审判决，自作出之日起生效。不及时接孩子，可能影响亲子关系及孩子心理健康。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 接孩子需准备相关手续
单位诈骗案员工赔偿方式有哪些
单位诈骗案员工赔偿需具体分析。依据《劳动合同法》等，员工赔偿需考虑劳动合同、岗位职责及过失程度。若员工存在严重过失，可能需承担较大比例的损失赔偿，否则可能影响个人信用及职业发展。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免
电动汽车被撞后对方全责怎么处理
对方全责时，您有权要求赔偿医疗费、误工费等多项损失。依据《中华人民共和国民法典》，对方需承担侵权责任，不及时处理可能导致权益受损，如赔偿无法落实。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 对方全责应赔偿