签完入职合同不想去了怎么办

2025-04-26

签完入职合同不想去，应依法处理。依据《劳动合同法》，合同需双方自愿，不愿履行可协商解除。不及时处理可能导致劳动争议及赔偿。
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不想履行入职合同，应：1. 尽快与单位沟通，表达意愿；2. 协商解除合同或按约定支付违约金；3. 确保书面记录协商过程，避免口头约定不清。
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签完合同不想去，常见处理为协商解除或支付违约金。选择时需考虑合同具体条款及自身情况，避免不必要纠纷。

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